Beitrag: Erste Schritte ins Berufsleben: Greiwing und KTV heißen 18 Auszubildende willkommen

„Es ist jedes Jahr aufs Neue etwas Besonderes, so viele motivierte junge Menschen in unserem Unternehmensverbund begrüßen zu dürfen. Sie bereichern uns mit frischen Perspektiven und wir freuen uns darauf, sie auf ihrem Weg in eine erfolgreiche Zukunft zu begleiten“, sagt Jürgen Greiwing, Geschäftsführender Gesellschafter der Greiwing logistics for you GmbH. Der kontinuierliche Ausbau des Ausbildungsangebots ist für den Logistikspezialisten ein zentrales Element, um qualifizierten Nachwuchs für die langfristige Entwicklung des Unternehmensverbunds zu gewinnen und somit dem Fachkräftemangel aktiv entgegenzuwirken.

Unter den Nachwuchskräften befinden sich in diesem Jahr eine angehende Kauffrau und ein angehender Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, fünf Fachkräfte für Lagerlogistik, ein Fachlagerist, zwei Kfz-Mechatroniker/innen für Nutzfahrzeuge, ein Fachinformatiker für Systemintegration, eine angehende Kauffrau und ein angehender Kaufmann für Büromanagement, vier Berufskraftfahrer/innen sowie ein Industriemechaniker. Zusätzlich besteht weiterhin die Möglichkeit, über ein duales Studium bei Greiwing einzusteigen.

Der inhabergeführte Unternehmensverbund legt großen Wert auf einen wertschätzenden Einstieg. Beim zweitägigen Onboarding erhalten die neuen Auszubildenden durch Workshops, Betriebsführungen, Sicherheitseinweisungen, Teambuilding-Aktivitäten und Fachschulungen einen umfassenden Einblick in ihr neues Arbeitsumfeld. „Unser Ziel ist es, den Einstieg für unsere Nachwuchskräfte so angenehm wie möglich zu gestalten. Denn wer sich von Anfang an gut aufgehoben fühlt, kann sich auch besser entfalten“, sagt Greiwing. Wie auch im Vorjahr wurden alle neuen Azubis mit einer Schultüte voller Snacks sowie einem persönlichen Rucksack überrascht.